TOTAL CAPABILITIES CENTER

 

3 intrebari esentiale

 bbbbbbbbbb In ce masura training-ul produce rezultate concrete de business in activitatea zilnica?

Cum ne asiguram 100% ca potentialul este convertit in abilitati si abilitatile in performanta funcționala?

Cum poate invatarea deveni usoara si eficienta astfel incat să produca rezultate sustenabile?

performanta masurabila

Folosim cu succes conceptul de “Dezvoltare Integrata” © bazat pe principiul: masoara/dezvolta/masoara/dezvolta.

Am dezvoltat “TCP” o platforma care asigura performanta garantata de modelul “Six Developmental Levels” ©

Pe langa metodele consacrate, aplicam si metodologii de ultima generatie fundamentate de neurostiintă: “Learning Vibe”©  “Mental Rehearsal”

 

 TCC in 46 secunde

 

 Generam impact vizibil si masurabil al dezvoltarii profesionale in business; 

 

 Suntem experti in dezvoltare profesionala si vom ramane atat timp cat suntem capabili sa materializam dezvoltarea in rezultate masurabile; 

 

Transformam potentialul individual sau de echipa in performanta functionala masurabila.

CAPABILITATI TCC

01

 

Avem capabilitatea de a produce atat schimbari incrementale cat si transformationale

 

La TCC stim, din experienta practica, cat de important este sa ai capabilitatea de a implementa dezvoltarea incrementala, mai ales cand vine vorba de abilitatile critice.

Viteza cu care organizatia acumuleaza noi cunostinte, dezvolta noi abilitati si le transforma in rezultate de business, a devenit cruciala in mediul actual.

 

TCC Business Impact

Sport. Runner. Side view of a jogger legs with the power in the veins isolated on black. Fire and energy

 

02

 

Da, avem capabilitatea sa le folosim pe amandoua, atat “Implicit Learning” cat si “Explicit Learning”

 

Usor si repede, natural si eficient. Aceasta este noua abordare in dezvoltarea profesionala. Si noi o stapanim!

 

“Implicit Learning” nu este o metoda de învatare noua, insa aducerea ei in zona de business, da. 

 

Ofera angajatilor tai ocazia sa experimenteze cel mai natural si facil mod de a invata. 

 

Training Methodology

Kompass - Success

 

03

 

Formam si dezvoltam capabilitati totale utilizand conceptul de “Dezvoltare Integrata”©

 

 “Dezvoltarea Integrata conectează activitati care separate ar fi produs doar efecte limitate.  ”

 

  •  Am transformat training-ul dintr-o interventie izolata intr-o etapa esentiala, parte integrata a unui proces de learning eficient. 
  •  Procesul produce schimbari măsurabile pe sase niveluri de dezvoltare. 

 

Integrated Development

Sports Management and Coaching Science as a CareerManager (businessman, coach, leadership) plan to increase company performance.